+420 567 771 111  |  info@gls-czech.com

+420 567 771 111  info@gls-czech.com

+420 567 771 111  info@gls-czech.com

| Kategorie:

Pro vývojáře Martina je důležitá pečlivost a zodpovědnost, a to nejen v práci, ale i při pískání baseballových zápasů

  • Jak vypadá tvůj typický pracovní den?
    Každé ráno máme krátkou online poradu s vývojový týmem v Maďarsku, České republice a na Slovensku, kde si řekneme, na čem aktuálně pracujeme. Pak už probíhá každodenní analýza přidělených úkolů, komunikace s projektovými manažery a hlavním software architektem, kódování a testování. Já mám navíc na starosti kontrolu kódů svých kolegů před nasazením, to mi sebere část každého pracovního dne. Na jednom projektu v České republice také koordinuji vývoj.
  • Co tě na práci nejvíce baví?
    Určitě různorodost. Pro každý bod doručovacího procesu je potřeba znát a dělat něco jiného. Také mě baví neustálý posun v technologiích. Nezůstáváme u jedné programovací technologie, ale neustále se posouváme k novým. Díky tomu se člověk pořád učí novým věcem.
  • Jaký je tvůj pracovní tým?
    V současnosti působím ve dvou týmech. První je mezinárodní vývojový tým pro východní Evropu s vedením a řízením v maďarské centrále. Druhý je lokální tým českého vývoje, který vytváří specifické aplikace pro náš trh. 
  • Čeho si na své práci nejvíce vážíš?
    Samozřejmě si vážím práce pro kvalitního a stabilního zaměstnavatele. Dále svých kolegů na všech odděleních, se kterými je výborné jednání a kteří mi pomáhají s návrhy a identifikací problémů našich systémů. V neposlední řadě kvalitní práce, kterou naše týmy odvádějí.
  • Jak vnímáš práci v mezinárodní společnosti?
    Moje práce je díky tomu hodně zajímavá. Ať už se to týká každodenní komunikace s kolegy v zahraničí v angličtině, tak i nutnosti mít neustále na paměti, že procesy, které programuji, nebudou používány jen v ČR, ale i v jiných zemích. Je potřeba hledat správný průnik funkce pro všechny státy. O to je celý proces zajímavější. Jako negativum vnímám rozsáhlejší schvalovací proces změn, ale to je stejné v každé nadnárodní společnosti.
  • Jakých pracovních benefitů si nejvíce vážíš?
    Pro mě to je volná pracovní doba a home office. Oni vývojáři obecně nemají moc rádi časově ohraničenou práci. Pracují, když to zrovna nejvíc myslí.
  • Co děláš ve svém volném čase?
    Snažím se s rodinou a dětmi sportovat a cestovat. Jsem trenér dětského baseballového týmu Ježci Jihlava a působím taky jako rozhodčí soutěží České baseballové asociace a České asociace amerického fotbalu. No a když mi s tím vším zbyde trocha času, tak programuji.

| Kategorie:

Pro vývojáře Martina je důležitá pečlivost a zodpovědnost, a to nejen v práci, ale i při pískání baseballových zápasů

  • Jak vypadá tvůj typický pracovní den? Každé ráno máme krátkou online poradu s vývojový týmem v Maďarsku, České republice a na Slovensku, kde si řekneme, na čem aktuálně pracujeme. Pak už probíhá každodenní analýza přidělených úkolů, komunikace s projektovými manažery a hlavním software architektem, kódování a testování. Já mám navíc na starosti kontrolu kódů svých kolegů před nasazením, to mi sebere část každého pracovního dne. Na jednom projektu v České republice také koordinuji vývoj.

 

  • Co tě na práci nejvíce baví? Určitě různorodost. Pro každý bod doručovacího procesu je potřeba znát a dělat něco jiného. Také mě baví neustálý posun v technologiích. Nezůstáváme u jedné programovací technologie, ale neustále se posouváme k novým. Díky tomu se člověk pořád učí novým věcem.

 

  • Jaký je tvůj pracovní tým? V současnosti působím ve dvou týmech. První je mezinárodní vývojový tým pro východní Evropu s vedením a řízením v maďarské centrále. Druhý je lokální tým českého vývoje, který vytváří specifické aplikace pro náš trh.

 

  • Čeho si na své práci nejvíce vážíš? Samozřejmě si vážím práce pro kvalitního a stabilního zaměstnavatele. Dále svých kolegů na všech odděleních, se kterými je výborné jednání a kteří mi pomáhají s návrhy a identifikací problémů našich systémů. V neposlední řadě kvalitní práce, kterou naše týmy odvádějí.

 

  • Jak vnímáš práci v mezinárodní společnosti? Moje práce je díky tomu hodně zajímavá. Ať už se to týká každodenní komunikace s kolegy v zahraničí v angličtině, tak i nutnosti mít neustále na paměti, že procesy, které programuji, nebudou používány jen v ČR, ale i v jiných zemích. Je potřeba hledat správný průnik funkce pro všechny státy. O to je celý proces zajímavější. Jako negativum vnímám rozsáhlejší schvalovací proces změn, ale to je stejné v každé nadnárodní společnosti.

 

  • Jakých pracovních benefitů si nejvíce vážíš? Pro mě to je volná pracovní doba a home office. Oni vývojáři obecně nemají moc rádi časově ohraničenou práci. Pracují, když to zrovna nejvíc myslí.

 

  • Co děláš ve svém volném čase?

Snažím se s rodinou a dětmi sportovat a cestovat. Jsem trenér dětského baseballového týmu Ježci Jihlava a působím taky jako rozhodčí soutěží České baseballové asociace a České asociace amerického fotbalu. No a když mi s tím vším zbude trochu času, tak programuji.

Kategorie:

Pro vývojáře Martina je důležitá pečlivost a zodpovědnost, a to nejen v práci, ale i při pískání baseballových zápasů

  • Jak vypadá tvůj typický pracovní den? Každé ráno máme krátkou online poradu s vývojový týmem v Maďarsku, České republice a na Slovensku, kde si řekneme, na čem aktuálně pracujeme. Pak už probíhá každodenní analýza přidělených úkolů, komunikace s projektovými manažery a hlavním software architektem, kódování a testování. Já mám navíc na starosti kontrolu kódů svých kolegů před nasazením, to mi sebere část každého pracovního dne. Na jednom projektu v České republice také koordinuji vývoj.

 

  • Co tě na práci nejvíce baví? Určitě různorodost. Pro každý bod doručovacího procesu je potřeba znát a dělat něco jiného. Také mě baví neustálý posun v technologiích. Nezůstáváme u jedné programovací technologie, ale neustále se posouváme k novým. Díky tomu se člověk pořád učí novým věcem.

 

  • Jaký je tvůj pracovní tým? V současnosti působím ve dvou týmech. První je mezinárodní vývojový tým pro východní Evropu s vedením a řízením v maďarské centrále. Druhý je lokální tým českého vývoje, který vytváří specifické aplikace pro náš trh.

 

  • Čeho si na své práci nejvíce vážíš? Samozřejmě si vážím práce pro kvalitního a stabilního zaměstnavatele. Dále svých kolegů na všech odděleních, se kterými je výborné jednání a kteří mi pomáhají s návrhy a identifikací problémů našich systémů. V neposlední řadě kvalitní práce, kterou naše týmy odvádějí.

 

  • Jak vnímáš práci v mezinárodní společnosti? Moje práce je díky tomu hodně zajímavá. Ať už se to týká každodenní komunikace s kolegy v zahraničí v angličtině, tak i nutnosti mít neustále na paměti, že procesy, které programuji, nebudou používány jen v ČR, ale i v jiných zemích. Je potřeba hledat správný průnik funkce pro všechny státy. O to je celý proces zajímavější. Jako negativum vnímám rozsáhlejší schvalovací proces změn, ale to je stejné v každé nadnárodní společnosti.

 

  • Jakých pracovních benefitů si nejvíce vážíš? Pro mě to je volná pracovní doba a home office. Oni vývojáři obecně nemají moc rádi časově ohraničenou práci. Pracují, když to zrovna nejvíc myslí.

 

  • Co děláš ve svém volném čase?

Snažím se s rodinou a dětmi sportovat a cestovat. Jsem trenér dětského baseballového týmu Ježci Jihlava a působím taky jako rozhodčí soutěží České baseballové asociace a České asociace amerického fotbalu. No a když mi s tím vším zbude trochu času, tak programuji.